Từ ngày 09/4/2026, Nghị định 134/2026/NĐ-CP chính thức có hiệu lực, sửa đổi, bổ sung một số quy định của Nghị định 17/2023/NĐ-CP hướng dẫn thi hành Luật Sở hữu trí tuệ về quyền tác giả, quyền liên quan. Mặc dù cơ chế xác định mức tiền bản quyền trong trường hợp các bên không đạt được thỏa thuận đã được quy định từ Nghị định 17/2023/NĐ-CP, nhưng sau khi Nghị định 134/2026/NĐ-CP có hiệu lực và hoạt động thực thi được đẩy mạnh, vấn đề tiền bản quyền âm nhạc trong hoạt động kinh doanh đã thu hút sự quan tâm lớn từ cộng đồng doanh nghiệp.
Đây cũng là cơ sở để giải đáp những băn khoăn phổ biến của nhiều doanh nghiệp hiện nay như: Tiền bản quyền được tính như thế nào? Doanh nghiệp phải thanh toán cho ai? Và liệu việc nghệ sĩ tuyên bố “cho mở nhạc miễn phí” trên mạng xã hội có đồng nghĩa với việc được miễn nghĩa vụ trả tiền bản quyền hay không?

Cách xác định tiền bản quyền âm nhạc theo nghị định 134/2026/NĐ-CP
Đối với các cơ sở kinh doanh như quán cà phê, nhà hàng, khách sạn, trung tâm thương mại hoặc các địa điểm có sử dụng âm nhạc nhằm mục đích thương mại, Nghị định quy định biểu mức tiền bản quyền để áp dụng trong trường hợp các bên không đạt được thỏa thuận về mức phí.
Cụ thể, theo Phụ lục II ban hành kèm theo Nghị định số 17/2023/NĐ-CP, số tiền bản quyền âm nhạc được xác định theo công thức:
| Tiền bản quyền (theo năm) = Mức lương cơ sở × Hệ số điều chỉnh |
Hệ số điều chỉnh được xác định dựa trên nhiều yếu tố, ví dụ đối với hoạt động kinh doanh Quán cà phê – giải khát:
| Tiêu chí | Nội dung |
| Mức lương cơ sở | 2.530.000 đồng/tháng (áp dụng từ ngày 01/7/2026) |
| Diện tích đến 15 m² | Hệ số 0,35/năm |
| Từ trên 15 m² đến 50 m² | Hệ số 0,35 + (mỗi m² vượt thêm × 0,04)/năm |
| Trên 50 m² | Hệ số của 50 m² + (mỗi m² vượt thêm × 0,02)/năm |
| Hệ số khu vực | TP.HCM, Hà Nội: 100%Đô thị loại I: 80%Đô thị loại II: 50%Đô thị loại III: 20%Vùng sâu, vùng xa: 10% |
| Mức trần | Không vượt quá 08 lần mức lương cơ sở (20.240.000 đồng/năm) |
Việc xây dựng biểu mức theo diện tích và khu vực địa lý giúp việc xác định chi phí trở nên minh bạch, thống nhất và dễ áp dụng hơn so với cơ chế chủ yếu dựa trên thỏa thuận trước đây.
| Ví dụ minh họa: Giả sử một quán cà phê tại TP.HCM có diện tích sử dụng âm nhạc là 40 m². Diện tích tính hệ số: 0,35 + (25 × 0,04) = 1,35. Hệ số khu vực TP.HCM: 100%. Theo công thức tại Phụ lục II: Tiền bản quyền = 2.530.000 × 1,35 = 3.415.500 đồng/năm. Đây là ví dụ minh họa cách áp dụng biểu mức theo Nghị định trong trường hợp áp dụng cơ chế tính phí theo Phụ lục II. Trên thực tế, mức tiền doanh nghiệp phải thanh toán còn phụ thuộc vào việc các bên có đạt được thỏa thuận khác hay không và phạm vi quyền được khai thác. |
Doanh nghiệp thanh toán tiền bản quyền âm nhạc cho ai?
Trên thực tế, việc thu và phân phối tiền bản quyền âm nhạc thường được thực hiện thông qua các tổ chức đại diện tập thể quyền tác giả, quyền liên quan trên cơ sở được chủ sở hữu quyền ủy quyền.
Trong lĩnh vực âm nhạc, doanh nghiệp có thể làm việc với:
- Trung tâm Bảo vệ quyền tác giả âm nhạc Việt Nam (VCPMC) đối với quyền tác giả của nhiều nhạc sĩ, tác giả.
- Hiệp hội Công nghiệp ghi âm Việt Nam (RIAV) hoặc các tổ chức đại diện khác đối với một số quyền liên quan của nhà sản xuất bản ghi âm, ghi hình và các chủ thể quyền khác.
Tuy nhiên, phạm vi đại diện của mỗi tổ chức còn phụ thuộc vào phạm vi ủy quyền của từng chủ thể quyền, do đó không phải mọi tác phẩm đều do cùng một tổ chức quản lý.

Nghệ sĩ tuyên bố “cho mở miễn phí” có đồng nghĩa không phải trả tiền bản quyền?
Thời gian qua, một số nghệ sĩ đã công khai trên mạng xã hội rằng họ cho phép các quán cà phê hoặc cơ sở kinh doanh sử dụng âm nhạc của mình miễn phí. Điều này khiến nhiều doanh nghiệp cho rằng họ không còn nghĩa vụ thanh toán tiền bản quyền.
Tuy nhiên, dưới góc độ pháp lý, câu trả lời là không hẳn.
Một bài hát hay bản nhạc được ghi âm thương mại thường luôn đồng thời tồn tại nhiều lớp quyền khác nhau, bao gồm:
- Quyền tác giả của người sáng tác
- Quyền của người biểu diễn
- Quyền của nhà sản xuất bản ghi âm, ghi hình
Đây là những quyền độc lập và có thể thuộc về các chủ thể khác nhau. Vì vậy, việc một ca sĩ hoặc người biểu diễn tuyên bố không thu phí đối với phần quyền của mình không đồng nghĩa toàn bộ bản ghi âm được sử dụng miễn phí, bởi quyền của nhạc sĩ hoặc nhà sản xuất bản ghi âm vẫn có thể đang được bảo hộ và khai thác.
Nói cách khác, một tuyên bố trên mạng xã hội chỉ có giá trị trong phạm vi quyền mà chính người đưa ra tuyên bố đang sở hữu hoặc được phép định đoạt. Tuyên bố đó không mặc nhiên làm chấm dứt quyền và lợi ích hợp pháp của các chủ thể còn lại.
Vì vậy, doanh nghiệp không nên chỉ căn cứ vào các phát ngôn trên mạng xã hội để kết luận mình được miễn nghĩa vụ trả tiền bản quyền. Trước khi sử dụng các tác phẩm âm nhạc trong hoạt động kinh doanh, cần xác định đầy đủ các chủ thể quyền hoặc làm việc với tổ chức đại diện quyền phù hợp nhằm bảo đảm việc khai thác được thực hiện đúng quy định của pháp luật.
Kết luận
Nghị định 134/2026/NĐ-CP được ban hành trong bối cảnh việc thực thi các quy định về quyền tác giả, quyền liên quan được tăng cường, qua đó kéo theo sự quan tâm nhiều hơn của doanh nghiệp đối với cơ chế tính tiền bản quyền vốn đã được quy định tại Nghị định 17/2023/NĐ-CP.
Đối với doanh nghiệp, việc hiểu đúng cách xác định tiền bản quyền âm nhạc, xác định đúng chủ thể có quyền thu phí và không nhầm lẫn giữa tuyên bố cá nhân của nghệ sĩ với nghĩa vụ pháp lý sẽ giúp hạn chế rủi ro trong quá trình sử dụng âm nhạc phục vụ hoạt động kinh doanh, đồng thời bảo đảm tôn trọng và thực thi đúng các quy định của pháp luật về sở hữu trí tuệ.
Quý khách hàng cần tư vấn về quyền tác giả, quyền liên quan hoặc nghĩa vụ bản quyền khi sử dụng âm nhạc trong kinh doanh hãy liên hệ ngay với Monday VietNam để được đội ngũ chuyên môn tư vấn và hỗ trợ giải pháp phù hợp.

Quý khách cần tư vấn về Sở hữu trí tuệ & Pháp lý cho doanh nghiệp?
Monday VietNam cung cấp giải pháp pháp lý toàn diện cho doanh nghiệp, từ bảo hộ tài sản trí tuệ, pháp lý quản trị nội bộ, pháp lý tuân thủ, lao động nhân sự và giải quyết tranh chấp...
📞 Hotline: 086 200 6070
📧 Email: mdvn@mondayvietnam.com
* Miễn trừ trách nhiệm: Nội dung bài viết mang tính tham khảo, không thay thế ý kiến tư vấn pháp lý chính thức và không làm phát sinh quan hệ tư vấn giữa người đọc và Monday VietNam. Do quy định pháp luật có thể thay đổi và việc áp dụng phụ thuộc vào từng trường hợp, doanh nghiệp nên liên hệ Monday VietNam để được tư vấn cụ thể.
* Lưu ý: Hình ảnh trong bài viết được tạo bởi AI.